Berufsrichtung

Ausbildung als Kaufmann/-frau für Büromanagement

Klinikum Hochsauerland GmbH

Goethestraße 15, 59755 Arnsberg, Westfalen

Ausbildungsstart: Initiativanfrage möglich

Ausbildung als Kaufmann/-frau für Büromanagement

Klinikum Hochsauerland GmbH

Kaufmann/-frau für Büromanagement

Arbeitsgebiet
Sie planen und organisieren die Geschäfts- und Leistungsprozesse in unterschiedlichen Arbeitsgebieten. Sie übernehmen kaufmännische Aufgaben in den Bereichen Finanz- und Rechnungswesen, Personalwesen, Einkauf sowie dem Controlling. Außerdem erlernen Sie organisatorische Büroarbeiten: Sie koordinieren Termine, bereiten Besprechungen vor oder bearbeiten den Schriftverkehr.

Ausbildungsinhalte z.B.
wie man Bürotätigkeiten plant, organisiert und durchführt
welche bürowirtschaftlichen Arbeiten anfallen, z.B. Postbearbeitung, Registraturarbeiten, Führen von Karteien und Dateien
was man für die Buchführung wissen muss, z.B. wie Belege erfasst oder Kontokorrent-, Bestands- und Erfolgskonten geführt werden
wie man betriebliche Arbeitsaufgaben mithilfe von Bürokommunikationstechniken löst
welche Einsatzbereiche der Datenverarbeitung es für kaufmännische Anwendungen gibt
wie man Daten für die Erstellung von Statistiken beschafft, aufbereitet und darstellt bzw. erstellte Statistiken auswertet
wie man Texte formuliert und mithilfe von Textverarbeitungsprogrammen gestaltet
wie der Arbeitsablauf bei der Auftrags- und Rechnungsbearbeitung aussieht und wie man Kosten und Erträge betrieblicher Leistungen darstellt
welche Vorgänge in der Personalverwaltung anfallen, z.B. Bearbeitung von Bewerbungen und Personaldaten
worauf es bei der Lagerhaltung ankommt und wie der Materialbestand erfasst, geführt und kontrolliert wird


Außerdem wird dem Auszubildenden folgendes vermittelt
welche Aufgaben und Stellung der Ausbildungsbetrieb im gesamtwirtschaftlichen Zusammenhang hat und wie der Ausbildungsbetrieb organisiert ist
welche gegenseitigen Rechte und Pflichten aus dem Ausbildungsvertrag entstehen
berufsspezifische Arbeitsschutz- und Unfallverhütungsvorschriften anzuwenden
welche Umweltschutzmaßnahmen zu beachten sind


Die folgende Liste enthält eine Auswahl der wichtigsten Fertigkeiten und Kenntnisse. Die Auswahl dieser berufsbezogenen Kompetenzen erfolgt auf Basis der Ausbildungsordnung sowie der Auswertung von Stellen- und Bewerberangeboten.

Kernkompetenzen, die man während der Ausbildung erwirbt:

Buchführung, Buchhaltung
Büro- und Verwaltungsarbeiten
Korrespondenz
Personalwesen
Postbearbeitung


Weitere Kompetenzen, die für die Ausübung dieses Berufs bedeutsam sein können:

Büromaterialverwaltung
Büroorganisation, Büromanagement
Einkauf, Beschaffung
Kalkulation
Kosten- und Leistungsrechnung
Kundenberatung, -betreuung
Lagerwirtschaft
Terminplanung, -überwachung
Verkauf
Versand
Vertrieb
Zahlungsverkehr


Ausbildungsvergütung:
Unsere Vergütung ist tarifgebunden (AVR-Caritas) und setzt sich aus folgenden Bausteinen zusammen (Stand 01.01.2017):

eine monatliche Zahlung von 918,26 € (1. Ausbildungsjahr), 968,20 (2. Ausbildungsjahr) und 1.014,02 (3. Ausbildungsjahr),
eine Jahressonderzahlung im November in Höhe von 77,51 % eines Monatsgehalts,
Zuschläge für Samstags-, Sonntags-, Feiertags- und Nachtarbeit,
die Einzahlung in eine Betriebsrente im Umfang von über 5 % der Vergütung.


www.klinikum-arnsberg.de/karriere-bildung/perspektiven-fuer-schulabgaenger

Goethestraße 15
59755 Arnsberg, Westfalen

Jobevolution kann in diesem Fall die Verfügbarkeit freier Plätze nicht gewährleisten.
Auskunft hierüber kann nur der oben genannte Kontakt selbst geben.